踏實以行 揮灑激揚青春 ——訪環(huán)保工程事業(yè)部何志剛
2016-10-18 17:20:27
2015年11月，德創(chuàng)環(huán)保收到了一封來自江蘇射陽港發(fā)電有限責任公司的表揚信，信中提及德創(chuàng)環(huán)保除塵事業(yè)部項目執(zhí)行部員工何志剛不辭辛苦，深入施工現(xiàn)場，及時發(fā)現(xiàn)排解問題，積極協(xié)調建設方、監(jiān)理方、施工方等參建單位的工作，安全、高效、優(yōu)質地完成工程施工任務。為此，江蘇射陽港發(fā)電有限責任公司特發(fā)表揚信對何志剛予以表揚，并對公司各級領導、全體進駐工程的員工表示衷心的感謝。同年何志剛被評為德創(chuàng)環(huán)保2015年度優(yōu)秀員工。這一次，我們走近何志剛，了解這位德創(chuàng)年輕人的職場心境與激揚青春。
《德創(chuàng)人》記者（以下簡稱記）：你好，何志剛。
何志剛（以下簡稱何）：你好。
記：之前就知道你，是因為去年冬天的一封客戶表揚信，當時我們網(wǎng)站新聞還專門報導了這個事。
何（笑）：這封表揚信是因為江蘇射陽港發(fā)電有限責任公司6#機組超低排放濕式電除塵項目改造工程，我當時是負責那個工程的項目經(jīng)理。
記：項目經(jīng)理是一個很繁忙且碎瑣的工作。
何：是的。像我目前的工作就包括質量管理、安全工作、成本把控、進度監(jiān)督。如質量管理，除了嚴格按工程施工標準執(zhí)行外，還要關心工程中涉及的核心部件生產進度以及加強對成品的驗收；安全工作主要是對施工現(xiàn)場隱患加以排除，宣貫現(xiàn)場安全教育，保證工程現(xiàn)場安全；今年起公司實行了《項目經(jīng)理責任制》，加上7S管理理念的推行，所以現(xiàn)在成本把控也需要由項目經(jīng)理負責起來，平時也要參與商務談判。
記：很繁雜，聽上去像什么事都要管。你好像是91年出生的吧？
何：是的。
記：很年輕啊，一般來說這么復雜的工作沒有足夠的社會經(jīng)驗會很難開展，你開始是怎么應付過來的？
何：我是機電一體化畢業(yè)的，最開始工作時主要做的是設計，后來轉做工程專員，漸漸有了一些基礎。我剛來德創(chuàng)時，是跟著別的領導一起參與南熱項目的管理，在這個過程中我對工程項目管理的工作接觸得更全面，也更細致，再后來我就單獨接手新項目了。
記：你第一次接手的是哪個項目？
何：就是江蘇射陽港發(fā)電有限責任公司6#機組超低排放濕式電除塵項目改造工程。
記：開始接手時，壓力是不是很大？
何：肯定的。這個項目對于我們環(huán)保工程事業(yè)部具有重大的意義，而該項目場地小，層數(shù)高，工期緊，業(yè)主要求兩個半月完成，所以當時我壓力真得蠻大的。
記：可是最后你不僅如期完成，還獲得了客戶的肯定，客戶為此特意寫了表揚信。
何：其實那次項目我表現(xiàn)得還是有所欠缺的。因為一些客觀原因，再加上我經(jīng)驗的缺乏，我當時遇上了一些困難，也幸虧有領導的幫助與指點才能獲得客戶的肯定。所以說起來，表揚信并不是肯定我一個人，而是表揚我們整個項目團隊。大家一起配合，克服困難，完成了項目改造。
記：那次射陽港項目的工作對自己職場上有影響嗎？
何：當然有，這個項目過后我感覺自己學到了很多知識。譬如管理上，要把事情想得盡量細致一些，處事上可能變得也更穩(wěn)當了一點。最重要的一點是，我意識到了溝通的重要性。溝通不僅僅是表達和聽取意見，更要樹立“雙贏”的觀念，如何在保障本公司利益的同時，讓客戶也能滿意。
記：之后還負責了哪些項目？
何：在2015年完成射陽港項目之后，2016年我又接手安微銅陵項目，現(xiàn)在在淮陰電廠這邊。
記：現(xiàn)在應該不會像第一次一樣焦頭爛額了吧？
何：其實每個項目有自身的困難點，因為每個項目的特性與客戶要求都是不一樣的。說實在，我每天睜開眼就是與各種困難做斗爭，項目經(jīng)理的工作本身就是很繁瑣，我只能把解決問題當作一種工作常態(tài)，一步步扛過去，習慣這種工作節(jié)奏。
記：去年的時候，你被評為優(yōu)秀員工。你覺得優(yōu)秀員工應該是怎樣的？
何：我覺得優(yōu)秀員工首先必須認同企業(yè)文化，能與企業(yè)共發(fā)展共進步；其次做到好學上進，勇于接受挑戰(zhàn)；當然專業(yè)素質要過硬，能在工作上獨擋一面；最后還要富有責任感，有團隊精神。
記：與你一路聊下來，感覺你思路特別清晰，不像一個90后。
何（笑）：可能和我的工作有關。我的工作要與不同的人打交道，慢慢就習慣了這種思維方式。我做項目經(jīng)理后，家里人也說我比以前成熟老練了不少。
記：說起家庭，項目經(jīng)理這個工作不能像普通上班族一樣，朝九晚五，你幾乎一直在外地。特別是年輕人，很多人可能不能接受這種工作。你怎么想？
何：我家里人一直理解并支持我的工作，而我也喜歡自己這種狀態(tài)，就是能學習，可以發(fā)揮自身價值。而且常駐工地也是這個工作的特性。既然做了這一行，就踏實做下去，不讓自己留下遺憾。
記：說得很好。你怎么看德創(chuàng)這個公司呢？
何：我覺得德創(chuàng)這個公司很有活力，因為年輕人很多，所以富有活力與激情，創(chuàng)新性很強，很適合我們這些年輕人。
記：未來在德創(chuàng)，有什么打算？
何：我沒有想得很長遠，眼下的目標就是做好每一天的工作，讓自己保持更成熟的工作狀態(tài)，使工作更富有效率。我覺得踏實工作不僅是對自己工作的自我要求，更是給自己人生的一份交待。